Искусство эффективного управления

Управленческие (бизнес) сессии — форма работы с управленческой командой компании над решением практических задач команды, подразделения, компании. Включает активную включенность участников, мозговые штурмы, принятие согласованных решений. На рабочую сессию выносятся любые актуальные для компании задачи. Наполнение тем сессий обсуждается по запросу заказчика.

В каждую тематическую сессию входит бизнес моделирующие компоненты по идентификации проблемы, анализу причин проблемы и разработке решений. Сессия заканчивается заданием по анализу текущего состояния объекта управления участника (проект, подразделение, команда) по предмету сессии и разработке решений.

Результаты для компании:

  • Договоренности по ключевым вопросам.
  • Реальные решения (а не просто обучение, как на семинарах, тренингах).
  • Повышение уровня вовлеченности каждого участника.
  • Рост уровня знаний и реальных управленческих умений команды. Компетенции остаются в компании.
  • Изменение качества мышления.
  • Повышается эффективность кросс функционального взаимодействия. Выстраиваются эффективные коммуникации: конструктивное общение, формируется умение слушать и слышать друг друга, договариваться, уважительно относиться друг к другу.
  • Командообразование. Сплочение сотрудников целями компании и ее лидеров.

Стандартные темы сессий

  1. Тема 1 — Источники личной эффективности руководителя.
  2. Тема 2 — Принятие управленческих решений.
  3. Тема 3 — Система управления.
  4. Тема 4 — Система управления персоналом.
  5. Тема 5 — Формула успеха в маркетинге.
  6. Тема 6 — Формула успеха в управлении финансами.
  7. Тема 7 — Управление изменениями как портфелем проектов.

Более подробную программу Вы можете получить по телефону: +7 (3843) 77-70-29.